全国基层党建网讯 线上与线下相结合,理论与实践相结合……2022-2023年度基层党员冬训开展以来,盐城市射阳县四明镇不断丰富冬训形式、创新工作举措,以“三个结合”为抓手,推动党员冬训提质增效。
线上线下相结合,让每项课程都有吸引力。线上通过“学习强国”APP、微信群、“水绿四明”公众号等线上阵地,推送“微党课”“微视频”,开展线上“党员大讨论”、党史知识竞赛、集体线上观影等活动,让党员“指尖课堂”更加充实。线下开展书记讲党课、专家讲技术、干部讲政策、模范讲事迹、百姓讲故事”的“五讲”培训模式,坚持“缺什么、补什么”,创新“按需点餐式”教学模式,党员可以在冬训中“量体裁衣”,“点对点”进行操作指导,有效增添学习“新鲜感”、提升学习积极性。
理论与实践相结合,在实践中增长解决问题能力。通过冬训学习“提神正气 ”“加油充电”,围绕“以学促干”知行合一,把学习成果转化为干事创业的强大力量。以奋发有为的状态“勇挑大梁”,以“时时放心不下”的责任感扎实工作,只争朝夕抓好各项工作,努力展现新作为、干出新气象。组织党员干部扎根基层、深入一线,开展“我为群众办实事”察民情、解民忧、惠民生、暖民心、聚民力“五民行动”。做到“三必到”,即脱贫不稳定户必到、空巢老人及留守儿童家庭必到、有矛盾纠纷必到;“三必问”,即热点难点必问、工作改进必问、发展乡村振兴建议必问。使老百真正拥有“幼有所育、学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居、弱有所扶”。
个人剖析与民主评议相结合,聚焦党内生活实践提升。结合2022年度组织生活会和民主评议党员工作,组织全体党员干部联系思想和工作实际,从党性修养、宗旨意识方面深入剖析为民情怀、担当精神上存在的不足,从履职尽责开拓创新中亮出各人的实绩,深刻检查工作中存在的不足,认真开展批评和自我批评,相互查找短板,提出整改措施和努力方向,打扫思想政治灰尘,通过述职测评,批评与自我批评,明不足、定方向、抓整改,既红脸、又出汗,增强党员解决自身问题的能力。(张永成)
编辑:陈建秀
责编:杨书和
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