社区是城市基层治理的“最后一公里”,党的二十大报告中指出:“完善网格化治理、精细化服务、信息化支撑的基层治理平台。”报告为社区基层治理指引了前进的方向,为深入学习贯彻党的二十大精神,疫情期间,龚家坪西路社区以卡口点为学习阵地,通过网络平台,一起在空闲时间热议党的二十大报告,畅谈感受与心声。
深入学习二十大精神,激励鼓舞人心
龚家湾街道龚家坪西路社区坚持把学习好、宣传好、贯彻好、落实好党的二十大精神作为首要政治任务,着力提升“为民服务”能力,在做好常态化疫情防控工作基础上,全力推进社区服务工作有序进行,让辖区群众的获得感更足、幸福感更加可持续、安全感更有保障。社区坚持在党员微信群、社区工作群等线上阵地引导党员发挥“穿针引线”的作用,自发成为楼院长、志愿者,帮助楼栋居民运送物资、买药送药、疏导情绪,服务好辖区群众,听民声、聚民意、解民急,“通过进一步深入学习党的二十大精神,让我更加领悟到了党的二十大的主题意义之所在,作为一名党员,我将继续参与到社区疫情防控工作中,力所能及地配合社区服务好辖区群众,为党和人民的事业增添正能量。”党员乃国香说到。
创新工作模式,强化为民服务能力
龚家湾街道龚家坪西路社区“两委”成员,采取“专职+兼职”的模式,驻守干部成为社区“两委”兼职委员,社区通过前期征集驻守干部资源和服务意向,主动参与到社区党建工作、疫情防控等各项工作。驻守干部成为“社工委”的临时搭档,通过“五线工作法”搭建党群“连心线”、党员“先进线”、资源“整合线”、服务“提升线”、社会“和谐线”,达到畅通民情,凝心聚力,区域融合,用心服务,聚合党群的优势效果,全力发挥驻守干部优势资源,解决社区居民群众的急难愁盼的问题。社区将驻守干部分别精准编入网格,建成“网格+服务,网格+自治、网格+共建、网格+督导”四种模式,为社区居民提供“点单式”服务,从而实现“小事不出网格、大事不出社区”。充分掌握驻守干部现有工作岗位情况,孵化“彩虹袖套+”志愿服务队,让驻守干部主动加入到已探索建立的十支志愿服务队,发挥自身所长为社区提供服务。驻守社区干部定期深入各自片区联系群众开展常态化遍访,每名干部每月至少收集1-2条群众诉求,形成“驻守干部民情日志”工作台账,主动向社区党组织反映,帮助群众解决实际困难。
完善配套设施,提升居民幸福指数
“社区的配套设施、服务水平都有了很大提升,变化也是非常大。 虽然现在处于疫情防控状态下,但我们一定会打赢这场战“疫”。 ”社区工作人员绘声绘色地说。 龚家坪西路社区“社工委”结合“彩虹袖套”党建特色,聚焦辖区群众所想所需所求,坚持做到排摸走访有深度、协商议事有广度、问题解决有力度、共享发挥有厚度,努力让社区成为居民最温暖的港湾。 社区党委书记介绍: “社工委”以“民有所求,‘委’有所应”为服务宗旨,依托“邻里悦”共享厅,培植体育健身室、图书阅览室、绘画书法室、益智棋牌室、音乐舞蹈室等基地,把社区变成了社区治理的“前沿阵地”。 ”
龚家坪西路社区干部扎根基层,以党的二十大精神为指引,切实在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫,推动党的二十大报告精神在基层落地生根,走好未来新的“赶考”之路。
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