全国基层党建网讯 回眸2022年，江苏省东台市梁垛镇在竞逐绿色低碳发展新赛道上，拼搏奋进、争先创优，勇挑大梁、争作贡献，工作亮点竞相迸发，圆满完成了全年目标任务。发展势头好，一二三产业项目和民生实事项目，一件件得到落实，城乡面貌展现新颜值；主要经济指标全市乡镇第一，完成全口径工业开票销售154.2亿元、规模以上工业开票销售120.1亿元；探索出“四全”政务服务新模式，跑出乡村治理“加速度”。
去年以来，该镇党委、纪委坚持以高质量党建引领高质量发展，把牢“实”的导向，坚持“严”的基调，健全“明责、履责、考责、问责”的责任体系，持之以恒推进“正风肃纪镇村行”“正风肃纪看机关”和“作风能力提升年”活动，着力锻造干部队伍“凡事讲政治、谋事为群众、干事重实效、成事争一流”的工作作风，扎实做到以深化作风效能建设推动全镇各项工作抓落实，进一步推动全镇经济社会高质量发展效能提升。
突出制度完善，抓实作风效能建设。镇党委、纪委始终把党风廉政建设和干部作风效能建设贯穿日常工作中去，以改进干部作风检验工作效能，凝聚干事合力、创业激情。注重强化党员干部教育管理，运用多种形式，深入开展党的优良传统和作风教育，以优良作风带动社风民风向上向善。完善作风建设长效机制，做到以制度管人管事促效能，在全镇镇村干部中形成“人人讲效能、处处抓效能、事事重效能”的浓厚氛围。制定《全面从严治党主体责任清单》、《重大事项报告制度》、《岗位责任制》、《限时办结制》《失职追究制》《效能考评制》等制度，严格按制度办事。加强各条线干部业务学习，全面提升业务能力，形成在业务技能上你追我赶，人人争当精兵骨干和敢创新、争亮点、树特色的良好工作氛围。健全完善效能考核评价体系，完善机关事业单位人员工作和村居季度量化考核办法。对考核处于末位的镇部门负责人、村居主要干部，镇纪委及时跟进，约谈提醒，通过压担子、明责任、敲警钟的方式，绷紧镇村干部的“责任之弦”。
突出专项检查，抓实作风效能建设。注重严格执纪审查，打好日常监督和专项重点监督“组合拳”。践行“马上办、办上马”的工作理念，围绕“优化营商环境和创塑一流营商生态”的目标导向，镇纪委抽调专人分别对招商引资、项目推进工作进行专项督查，深入查找各部门在服务企业中不敢担当作为的不良行为，促进了镇、村两级为民服务中心优化服务机制，简化办事流程，提高工作效率，构建出“综窗式”服务，实现企业、群众“进一门、集中办、找一窗、高效批”的便民服务格局,培养出一支服务项目攻坚的“铁军”队伍。锲而不舍落实中央八项规定精神，坚持抓早抓小，持续纠治“四风”。聚焦各级巡察、监督检查和上级反馈的问题，以案促改，开展农村集体资产资金违规出租出借、白纸条违规支出问题线索、农村招投标领域违纪违规问题线索等专项排查。查处违纪违法问题，切实做到规范权力运行、问责达效。
围绕领域监管，抓实作风效能建设。坚持把开展“作风能力提升年”活动与解决群众急难愁盼问题紧密结合，什么事“烦”就列入整治范围，什么事“难”就纳入攻坚范畴，通过抓重点、补短板、强弱项，不断增强群众获得感、幸福感、安全感。坚持靶向发力，将疫情防控、安全环保、人居环境整治等领域作为监管的重点，到逼责任落实、任务落实。在疫情防控领域，镇纪委盯紧重点场所、重点人员、重点区域开展监督检查，查找薄弱环节，确保全镇疫情防控各项措施落实到位。牢牢守住安全底线，始终坚持以案为鉴，对安全隐患严加排查，严肃整改，严格销号。针对村居人居环境整治行动中存在突出的问题，镇纪委牵头多部门明察暗访，对于发现的问题予以曝光通报，实施问责，促进了全镇美丽乡村建设取得新成效。（黄亚妹 方桂生 何平 朱霆）
编辑：雅文
责编：杨书和
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