本网青岛讯(吕勇进 崔启昌 通讯员 徐政 尹建筑)围绕服务新市民新就业群体、基层治理和企业发展,青岛西海岸新区辛安街道立足“红帆支部”建设,着力打好感情、激励、营商“三张牌”,进一步深化拓展优势资源和力量下沉一线,让新市民新就业群体“暖”起来、基层治理“活”起来、企业发展“旺”起来,有效推动街道经济社会高质量发展“破浪前行”。
打好“感情牌”,让新市民新就业群体“暖”起来。“红帆支部不仅为我们解决了许多实际困难,还提供了多种多样的活动和福利,使我们感受到了来自党组织和社会各界的关心关爱,大家心里都暖暖的。”美团外卖辛安区域负责人的一番话道出了众多“外卖小哥”的心声。
在沂河路社区,社区“红帆支部”了解到外卖骑手群体中午就餐不便的困难后,主动协调相关部门和机构,开设了“骑士餐厅”,成本推出了“10元优惠套餐”,并提供延时供餐服务。前湾港西路社区创新打造的“红帆讲堂”,为居民提供了涵盖身心健康、家风家教、民俗文化、法律援助等在内的文化盛筵,受到了居民的一致好评。
在宝丰物流园,园区“红帆支部”依托“车先锋”党建服务品牌,线下建设“司机之家”,推出“百元优惠套餐”,一百元左右即可实现泊车、住宿、餐饮、配货、洗衣等一站式服务。线上推出“车先锋”微信小程序,链接区“诉速办”和“青西智选”平台,实现信息查询、政策咨询、诉求帮办、指尖学习的一网融合。同时将便民、法律、治安、保险等服务整合推出“多话合一”的“一线通服务”。
此外,街道通过举办恳谈会和建立诉求心愿跟进办理机制等形式,主动对接新市民新就业群体,先后解决反馈的子女就学、工资拖欠等问题23件。各社区“红帆支部”联合共建单位、报到在职党员等,组织“717”骑士节、健康义诊、夏季送清凉等志愿服务活动130余场次,为新市民新就业群体提供了“看得见”“摸得着”的暖心服务,帮助他们更好的融入新区、服务新区。
打好“激励牌”,让基层治理更加“活”起来。在不断提升新市民归属感、幸福感、获得感的同时,推动新就业群体积极融入基层社会治理大局,引导成为城市美好生活的创造者、守护者。
“聘任快递员、外卖送餐员、货车司机等新就业群体中的党员、入党申请人、入党积极分子作为‘骑先锋’‘车先锋’兼职网格员,鼓励引导他们积极参与到基层社会治理中来,现已发现并解决各类矛盾隐患116件次。”辛安街道相关负责人介绍道。今年7月,在庆“七一”主题党日活动中,街道还对10名表现优秀的“骑先锋”“车先锋”兼职网格员进行了表彰奖励。
推行志愿服务积分化管理制度,完善奖励机制。在街道“群众之家”设置志愿服务积分兑换点,“骑先锋”“车先锋”兼职网格员参与志愿服务可兑换相应奖品或“司机之家”“骑士餐厅”消费券,有效激发了外卖骑手和货车司机群体的积极性。
打好“营商牌”,让企业发展“旺”起来。作为西海岸新区千亿级工业重镇,辛安街道辖内生产经营类企业多达5125家,在26.1万居住人口中,外来人口高达19.9万。一直以来,关注、关心、关爱新市民新就业群体,都是街道营商环境持续优化的大事。
当16名来自“红帆支部”的中小企业生产和经营一线入党申请人、入党积极分子、外来流动党员,被聘任为街道营商环境观察员并“正式履职”;当4家优化营商环境服务小站,在福瀛新谷直播电商新城等新业态新就业群体聚集处的“开门纳客”;当“红帆支部”所属党员对辖区小微企业进行“包联”,入企走访成为“常态”……,随着“红帆支部”建设的深入推进,辖区企业发展的步伐更加沉稳有力。
今年上半年,在经济面临下行压力下,街道实现规上工业产值253.33亿元(不含海尔、海信),完成目标102.6%;固投25.36亿元,完成目标115.3%;财源引进3162.15万元,完成目标142.12%;区县级税收22.22亿元,同比增长10.8%,为全区、全市乃至全省稳经济大盘、高质量发展贡献了“辛安力量”。
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