江苏盐城大丰区人社局“三招”提升工伤预防能力

全国基层党建网讯 今年以来，江苏省盐城市大丰区人社局积极贯彻落实“以人民为中心”的发展思想，落实落细工伤预防工作，增强职工工伤预防能力，通过“实招”“硬招”“妙招”提升职工风险防范意识，全力守护广大劳动者的安全与健康。

筑牢基础出“实招”。该局在全市首家开展持续改善与现场互动式工伤预防培训，针对工伤预防引入第三方培训机制，从工伤风险因素评估、现场授课、跟进回访，形成闭环培训。

同时，对危险化学品和尘肺职业病等重点领域企业、建筑施工企业以及全区25户相关企业，定期开展工伤预防专题培训，通过情景演练、小组讨论、角色体验等授课，利用案例分析、现场互动等教学方式，夯实工伤预防理论基础。

“虽然是虚拟的，但是感觉特别真实，我还下意识地保护一下自己的头部。”在一处建筑公司的教学现场，建筑工人刘师傅利用VR设备，体验了一把因操作不当导致钢筋高空坠落的场景。针对建筑工地上操作、管理不规范等问题，授课老师一方面讲述简单易懂的真实案例，另一方面借助VR设备让参训人员“身临其境”。

创新手段出“硬招”。该局创新实施“预先抓培训，防在第一步”计划，做到职校生毕业前工伤预防、当年新参保企业工伤预防和新录用职工工伤预防三个全面覆盖。每年在大丰中等专业学校学生毕业前，主动开展工伤预防培训，指导学生迈好步入岗位第一步。同时，对当年新成立、用工30人以上的企业，邀请专业培训机构指导企业成立工伤预防委员会或预防小组，督促企业定期开展工伤预防宣传和培训。在新参保企业在进行社会保险登记时，指导企业利用工伤预防微信小程序进行线上打卡培训，从源头强化企业工伤预防主体意识。

创新宣传出“妙招”。该局使用通俗易懂、群众接受、形式新颖的宣传单、宣传手册、动漫视频作为开展工伤预防宣传的重要工具。通过构建“线上+线下”“传统媒体+新媒体”的模式，全方位、多角度地宣传工伤预防。另外，该局还对事故超过3起的企业及时发送警示提醒短信，第一时间让企业主要负责人重视工伤预防工作，切实做到警钟长鸣。今年以来，通过“百人百企”专项行动、专题培训等活动，该局发放各类工伤预防宣传资料5000余份。

下一步，大丰区人社局将继续探索更多工伤预防工作方式方法，多措并举拓展工伤预防普及的深度、广度和力度，推动实现从“要我预防”到“我要预防”“我会预防”的转变，营造人人关注工伤预防、人人重视工伤预防的良好氛围，让全方位工伤预防成为守护广大劳动者健康幸福的安全密码。（刘波 相国文）

编辑：陈建秀

责编：杨书和